使い方
【スターバックス コーヒー ジャパン／アルバイト求人】時間帯責任者候補のバリスタ募集
経験を活かし、さらなる高みを目指せる仕事。シフトスーパーバイザーから正社員、ストアマネージャーへキャリアUPが可能です。
レジでの接客やドリンクの提供、清掃などの業務を通じて、お客 さまにスターバックスだからこそ得られる感動体験をお届けして ください。基本的な業務を習得したあとは、商品発注やシフトコ ントロール、売上管理、新人パートナーの育成など、店舗運営に 関連するマネジメントスキルを身につけていただきます。
 給与： |
時給1,060円以上 研修中 時給1,040円(研修期間2ヶ月) 深夜22時以降 時給1,325円以上 早朝5時～7時 時給1,219円以上 ※上記、深夜・早朝時給は研修期間後の時給となります。 |
 アクセス： |
希望店舗により異なります。 |
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※ピンの位置と実際の求人店舗の位置が異なる場合があります。応募、面接の際は事前に各店舗にご確認ください。
| 資格 | 学歴不問 未経験者の方も歓迎です なお、高校生のご応募はお断りさせていただ いております （進路決定済み高校３年生の応募可） |
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| メリット | 駅チカ・駅ナカ、車通勤応相談、土日祝のみOK、急募 |
| 経験者歓迎 | 飲食店やサービス業での勤務経験、マネジメントやリーダーとし てのご経験がある方は、スターバックスで新しい挑戦をしてみま せんか？決められたカテゴリにとらわれない働き方ができる環境 だからこそ、今までに得た知識とスキルを活かし、新しいことへ 自由にチャレンジすることができます。 |
| 自ら働く環境を創造する | スターバックスにはサービスのマニュアルはありません。おひと りお一人にドリンクや商品を丁寧に提供し、お客さまの目線で考 えたサービスや環境を創り出せる方をお待ちしています。まずは バリスタとしての経験を重ね、8ヶ月から1年後にシフトスーパー バイザー（時間帯責任者）への昇格を目指しませんか？ |
| 未来へのキャリアUP | 入社後は、時間帯責任者（シフトスーパーバイザー）へキャリア UPし、正社員登用試験にチャレンジすることが可能です。また、 その後もストアマネージャーや昇格試験を経てディストリクトマ ネージャーなどを目指すことができます。大きな目標を持ち、未 来のキャリアUPプランを具体的に描きながら働ける環境です。 |
| 会社紹介 | 1996年8月の1号店オープンから、発展と拡大を続ける「スターバ ックス コーヒー ジャパン」。現在、全国1500店以上で、コーヒ ーとともにお客さまへ誠実に向き合っています。時代のニーズに 対応し、新たな価値を創造するパイオニアとして、ポジティブな 挑戦を未来へのミッションとして掲げています。 |
| 待遇 | ●パートナードリンク/パートナー割引 ●コーヒー豆支給(週1回) ●研修制度 ●年3回昇給・昇格の機会有り ●社員登用制度 ●通勤手当支給※自転車・バイクは応相談 ●22時以降深夜勤務手当(時給25%UP) ●5時～7時早朝勤務手当（時給15％up） ●社会保険(加入要件有り) ●CUPファンド(災害時相互扶助) |
| 店舗情報 | スターバックスの一員となってお客様に笑顔とあたたかな繋がりをお届けしませんか？ 廿日市エリアの合同募集です。 面接の後、条件・配属希望を考慮の上、３店舗の中から配属店舗を決定いたします。 【募集店舗】ゆめタウン廿日市店、厳島表参道店、宮島サービスエリア（下り線）店 |
| 応募時のご注意 | 複数店舗への同時応募はご遠慮ください。 2店舗以上の同時受付はいたしかねますこと を、あらかじめご了承いただけますようお願 いいたします。 |
| 受動喫煙防止策 | 就業区域内禁煙 |
| 募集主 | スターバックスコーヒー ジャパン株式会社 |
| 労働条件 | 【配属先】 合同募集地区内における店舗。 なお、応募状況によりご希望の店舗に配属さ れない可能性があります。 【業務内容・就業場所】 原則、変更はありません。 【契約更新】 本件業務の必要性、本人の実績等を勘案し、 契約を更新することがあります（通算契約期 間・更新回数の上限なし）。 |
