使い方
家電・携帯
ITX（株）ドコモ本通駅前法人
広島市中区紙屋町2-3-26既存顧客中心のルート営業(法人)（正社員）
勤務時間帯：朝／昼／夕方・夜
電話での応募-
050-3116-2987
ITX採用担当
＜残業少なめ＆土日休みのルート営業＞未経験スタート多数活躍中！
＜未経験ＯＫ＞＜ノジマ100％子会社＞業界知識・営業経験は一切不問♪丁寧な研修やＯＪＴから無理なくスタートできる！
既存のお客様を中心としたスマホの法人ルート営業。 社用携帯・スマホ契約を通して「コスト削減」「業務効率化」 といったお客様の課題をヒアリングし解決していきます。 ドコモならではのオススメプランも充実しているので、 自身をもって提案できる環境です。
 給与： |
月給24万円～27万円 賞与 年2回（6月、12月） |
 アクセス： |
アストラムライン 本通駅 徒歩2分 |
|---|
※ピンの位置と実際の求人店舗の位置が異なる場合があります。応募、面接の際は事前に各店舗にご確認ください。
| 資格 | ＜必須＞ ・高卒以上 ＜歓迎スキル＞ ・ITパスポート保有者 ・法人営業の経験 ・ドコモショップ勤務経験 ◆未経験スタート・第二新卒歓迎 ◆異業種からの転職も大歓迎 ◆ドコモユーザーでなくてもOK!! |
|---|---|
| メリット | 未経験・初心者OK、交通費支給、土日祝完全休み、フリーター大歓迎、高収入、研修あり、社会保険制度あり、健康保険あり、厚生年金あり、雇用保険あり、労災保険あり、シフト制、屋内禁煙 |
| ＯＪＴからスタート！ | まずはOJTで先輩スタッフと同行し現場研修を行いながら、 通信キャリアが実施する研修にも参加していきましょう！ 基礎知識が身に付いたら、既存のお客様のもとへ訪問。 1～3か月に1回ほど巡回し、お困りごとのヒアリングや サービスに関する商談・新商品の紹介や提案営業を行います。 |
| 未経験スタート大歓迎！ | 営業スキルや業界知識・商品知識は一切必要ナシ！ 実際に飲食・アパレル・営業サポート事務など未経験から始めた スタッフが多数活躍しています。 働く環境に欠かせない「通信」に関わる仕事だから安定感抜群！ IT化が進む中、今後も必要とされる業界なのでご安心ください。 |
| こんなスキルが身に付く！ | お客様のお困りごとはお客様によってさまざま。 たくさんの商材から提案したりコミュニケーションを取るうちに 対応力・課題解決力などのスキルが身に付きます。 また希望次第では、大きな案件にも携われるので想像以上に 色んな経験を積むことができやりがいにも繋がります！ |
| 給与補足 | 能力、経験、選考結果を考慮し 決定致します。 ※残業代別途支給（1分単位） ＜社歴や年齢関係なく昇給・昇進も!!＞ 頑張り次第では昇給はもちろん、 早いうちからのキャリアアップが可能。 お客様に喜ばれるアイデアや 日頃の取り組み・働く姿勢など 数値実績だけではなく、お客様に 喜ばれた「プロセス」を評価します。 |
| 休日 | 【年間休日110日】 土日休み(会社カレンダーによる) ※残業少なめ！平均残業は10時間以下 ・有給休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 |
| 待遇・福利厚生 | ◆社会保険完備 ◆賞与年2回 ◆給与改定年2回 ◆交通費支給（月額10万円まで） ◆残業代別途支給 ◆資格手当(3,000～5万5,000円) ◆社員旅行（毎年1月 ※国内外リゾート地） ◆産休育休・育児・介護短時間勤務制度 ◆持ち株会制度 ◆結婚出産など慶弔金支給制度 |
| 応募の流れ | (1) [WEB応募]または[LINE応募]から応募 ↓ (2) 応募完了後に届くメールより必要 情報をご入力ください（書類選考） 面接前に履歴書・職務経歴書を 提出いただきます。 ↓ (3) 面接はZoomでのWEB面接となります 仕事内容、シフト、福利厚生、勤務開始日等 ご不明点があればお気軽ご相談ください。 リラックスして楽しくお話ししましょう!! |
| こんな方はぜひ | ◆色々なお仕事経験も活かせます◆ ＜未経験でもOK！＞ 飲食店 / アパレル販売 / 保険営業 コールセンター / 営業事務 など ＜携帯ショップ経験者歓迎＞ ドコモショップだけでなくau・UQ・ ソフトバンク・ワイモバイル・楽天など 他キャリアショップ勤務経験がある方の 新しいチャレンジとしてもおすすめ！ |
| 運営元 | アイ・ティー・エックス株式会社 神奈川県横浜市西区南幸1-1-1 ◆株式会社ノジマ(東証プライム市場)の 100％子会社 ◆移動体通信事業者の一次代理店として ドコモショップを全国に約200カ所運営。 ◆法人事業（法人顧客へスマートデバイス、 ネットワークソリューションの提供等） ◆大手量販店等ドコモコーナーの運営、販売 プロモーション等。 |
